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股價一度大跌超6%,減持以“讓渡市場參與機會”,同花順董事長真的說錯了嗎?

  9月5日晚間,度大跌超董事的說同花順公告,減持董事長易崢計劃減持68.4萬股公司股份。讓渡上市公司減持公告眾多,市場同花順并無特殊之處,參機長真錯但易崢的同花順“坦誠”卻引發了廣泛討論。在減持原因中,度大跌超董事的說他如是減持表示:“適度減持,旨在讓渡市場參與機會,讓渡釋放流動性,市場激活市場活力,參機長真錯為后續市值管理創造更有利的同花順空間。”

  實控人、度大跌超董事的說董事長等上市公司“內部人”的減持減持行為,一直被投資者視為重要風向標。讓渡通常情況下,他們的減持原因包括以下三種:個人資金需要,包括應急所用、改善生活、分散財產風險;股價足夠高,誘惑足夠強,此時變現有利可圖;不看好公司未來發展,經營情況變壞之前先套現一部分。但不管是哪種原因,由于“內部人”所持股份往往較多,且風向標意義很強,他們的減持會給股價帶來較大壓力,所以一直是投資者排斥的利空消息,9月9日,同花順以2.77%的跌幅開盤,跌幅一度超過6%。因此,當易崢說減持是為市場好、為投資者好,就與投資者的感受形成了巨大反差。

  易崢的說法完全是錯的嗎?顯然不是。按照規則減持股份,這是他權利的一部分,公告中完整披露其減持理由,也比“個人資金需求”這樣簡單的說辭更有實際價值。事實上,易崢所持股份來自于他之前的增持,這和其他大股東減持上市前股份完全不同。從他的視角看,2022年4月,他在股價最低迷的時候增持了68.4萬股股份,彼時“雪中送炭”所帶來的價值,可以彌補他在股價烈火烹油時減持所造成的“損失”——近一年,同花順股價累計漲幅高達近3倍,上個交易日成交量1366萬股,減持68.4萬股在市場可承受的范圍之內。在高位、高成交時減持顯然要好過在其他時間減持,對市場的沖擊會更小一些。還需要注意的是,易崢表示,減持所得資金“為后續市值管理創造更有利的空間”,當同花順股價再次面臨困境,他將動用資金再行增持,如此循環有利于維持股價穩定。

  易崢的做法,真的是最有利于投資者的嗎?從同花順的實際情況看,減持股份“釋放流動性”“讓渡參與機會”并不成立,因為公司自由流通股本接近2億股,供應充沛,并不缺少流動性,投資者也不缺參與機會。易崢在公告中還表示,“當前的減持是對既定目標(即此前增持以穩定股價,作者注)的落實”,但股東增持的股份沒有規定將來必須減持,而在此前的增持公告中也沒有“待股價穩定后將減持該等股份”相關的說法,穩定股價才是目標,減持股份并不是。此外,如果真的是為了確保后續有繼續增持的能力,其減持股份數可以縮減至一半,即便考慮后續股價下跌或折價出售,其所獲現金也在1億元以上,這樣對市場的影響也會小一些。

  大股東減持是市場活動的一部分,也是投資者本就需要防范的風險,無論減持理由為何,投資者都應當抱有更為從容的心態,專注于企業投資價值才是根本。

  (聲明:文章內容和數據僅供參考,不構成投資建議。投資者據此操作,風險自擔。)

  記者|杜恒峰

 

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